أولاً: بيانات عامة

 Ø      اسم الدولة: أيرلندا (هذا هو الاسم الرسمي للدولة طبقًاً للدستور، ولكن عادةً ما يتم استخدام مسمى "جمهورية أيرلندا" للتمييز بينها وبين إقليم أيرلندا الشمالية التابع للمملكة المتحدة).

 Ø      اللغات الرسمية: الإنجليزية، والأيرلندية "Gaelic".

 Ø      عدد السكان: 4,239,848 (4 مليون، ومائتان وتسعة وثلاثون ألفًا، وثمانمائة وأربعة وثمانين فردًا).

Ø      الأديان: 86،8% كاثوليك، 2,96% بروتستانت، 0،76% مسلمون، 0,49% مسيحيون أرذوكس، 0،04% يهود، 4،56% أديان ومذاهب أخرى، 4،39% ملحدون.

Ø      المناخ: متغير ومتقلب طوال العام، ولكنه يتسم بالبرودة الشديدة وكثرة هطول الأمطار في أواخر الخريف وخلال فصل الشتاء (من نوفمبر حتى أواسط مارس) وخاصةً على الساحل الغربي المحاذي للمحيط الأطلنطي، حيث يمكن أن تصل درجات الحرارة إلى ما دون الصفر، غير أنه يندر هطول الثلوج. ويميل الطقس للاعتدال خلال فصلي الربيع والصيف (من أواخر مارس حتى أغسطس).

Ø      الموقع الجغرافي: جزيرة تقع في شمال غرب قارة أوروبا، تحدها من الشرق المملكة المتحدة.

Ø      المساحة: 70,273 كم2.

Ø      عدد المقاطعات: 26 مقاطعة.

Ø      أهم المدن: دبلن (العاصمة)، كورك، ليمريك، جالواي، واترفورد.

Ø      تاريخ الاستقلال: 6 ديسمبر عام 1921 (تاريخ توقيع المعاهدة الأنجلو-أيرلندية).

Ø      تاريخ الانضمام للاتحاد الأوروبي: 1 يناير 1973 (الجماعة الأوروبية المشتركة آنذاك).

Ø      العيد الوطني: 17 مارس (عيد القديس سانت باتريك الذي أدخل المذهب الكاثوليكي لأيرلندا في القرن الخامس).

Ø      العطلات الرسمية: يومي 25/26 ديسمبر (الكريسماس)، عيد الفصح، بعض أجازات البنوك Bank Holidays .

Ø      العملة النقدية: اليورو.

Ø      معدل النمو: حوالي 5%

Ø      معدل التضخم: 5،1%

Ø      الناتج المحلي الإجمالي "GDP": ما يعادل 177،2 مليار دولار.

Ø      متوسط نصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي: ما يعادل 43،600 ألف دولار سنويًا (المركز الثاني دوليًا).  

 ثانيًا: نبذة عن نظام الحكم

Ø      تتبع أيرلندا نظام الحكم البرلماني، إذ أن الحكومة مخولة – طبقًا للدستور- بممارسة السلطات التنفيذية، فيما تعد رئاسة الدولة منصبًا شرفيًا. ويقوم رئيس الدولة بتعيين رئيس الوزراء (يسمى "Taoiseach" بلغة الجاليك الأيرلندية) بعد أن يتم ترشيحه من قبل مجلس النواب.

Ø      تشغل السيدة/Mary Mcaleese منصب رئاسة الدولة منذ عام 1997، حيث تم انتخابها لفترتين رئاسيتين مدة كل منهما سبع سنوات، الأولى من عام 1997 حتى 2004، والثانية من عام 2004 حتى 2011.

Ø      يشغل رئيس الوزراء الحالي/Bertie Ahern هذا المنصب منذ يونيو 1997، حيث نجح في قيادة حزبه Fianna Fail (أي جنود القدر) في الحصول على غالبية المقاعد النيابية في انتخابات 1997 و2002، مما مكنه من تشكيل حكومةً ائتلافية مع حزب Progressive Democrats الذي يتزعمه نائب رئيس الوزراء ووزير العدل والهجرة Michael McDowell. وتتكون الحكومة الحالية من 14 وزيرًا و17 وزيرًا للدولة.

Ø      يتكون البرلمان من مجلسين هما مجلس النواب "Dail" ومجلس الشيوخ "Seanad"، وهما يشكلان إلى جانب رئيس الدولة ما يسمى بـ "Oireachtas".

Ø       يتمتع مجلس النواب بسلطات تشريعية أكبر. ويقوم – إلى جانب دوره التشريعي - بتسمية رئيس الوزراء، ويحق له سحب الثقة من الحكومة واقتراح مشاريع الميزانية. ويبلغ عدد أعضائه 166 نائبًا يتم انتخابهم كل خمس سنوات وفقًا لنظام التمثيل النسبي، وهم يمثلون المقاطعات حسب كثافتها السكانية، بحيث يكون هناك نائبًا واحدًا على الأقل لكل 30 ألف مواطن ونائبًا واحدًا على الأكثر لكل 20 ألف مواطن (جدير بالذكر أنه من المقرر عقد الانتخابات العامة القادمة يوم 24 مايو 2007).

Ø      يضطلع مجلس الشيوخ بدور استشاري فحسب، إذ أنه لا يمتلك حق "الفيتو" بالنسبة للتشريعات الصادرة عن مجلس النواب، ولكن يمكنه تأجيل إصدار القوانين التي لا تحظى بدعمه. ويبلغ عدد أعضائه 60 عضوًا، من بينهم 11 عضوًا يعينهم رئيس الوزراء، و6 أعضاء يتم اختيارهم من قبل جامعات أيرلندية معينة، بينما تقوم خمس لجان متخصصة بانتخاب بقية الأعضاء (43 عضوًا).

 ثالثًا: بيانات الاتصال بالسفارة:

Ø      التليفون: +353 (كود أيرلندا) – 1 (كود دبلن) – 6606718/6606566

Ø      الفاكس: +353 – 1- 6683745

Ø      البريد الالكتروني: info@embegyptireland.ie

Ø      الموقع الالكتروني على شبكة الانترنت: www.embegyptireland.ie

Ø      العنوان:  12 Clyde Road, Ballsbridge, Dublin 4

    رابعًا: قواعد الدخول إلى أيرلندا

Ø        أيرلندا ليست من ضمن الدول الموقعة على اتفاقية شنجن.

Ø        يجب على المواطن المصري - الراغب في التوجه لأيرلندا - الحصول على تأشيرة دخول مسبقة من السفارة الأيرلنية في القاهرة (أو في أي دولة أخرى يقيم فيها بخلاف مصر)، علمًا بأنه يتم إعفاء المواطنين المصريين من الحصول على تأشيرات المرور "Transit Visa" لأيرلندا.

Ø      تقوم السلطات الأيرلندية بمنح عدة أنواع من التأشيرات وفقًا لغرض الزيارة، وذلك على النحو التالي:

·   تأشيرة دبلوماسية.

·   تأشيرة سياحية (أجازات/زيارات).

·   تأشيرة مرور.

·   تأشيرة مؤتمرات.

·   تأشيرة Business.

·   تأشيرة عمل.

·   تأشيرة تدريب.

·   تأشيرة امتحانات خاصة بالطلاب الأجانب.

·   تأشيرة خاصة بالباحثين.

·   تأشيرة خاصة بالأطباء الراغبين في العمل بأيرلندا سواءً بصفة دائمة أو مؤقتة.

·   تأشيرة خاصة بالأبناء (تحت سن 18) والزوجات المرافقين لأزواجهم الأيرلنديين (أو العكس).

·   تأشيرة خاصة بالأبناء (تحت سن 18) والزوجات المرافقين لأزواجهم الأجانب (أو العكس)  الحاصلين على تصريح بالعمل في أيرلندا.

·   تأشيرة خاصة بالأبناء (تحت سن 21 عامًا) والزوجات المرافقين لأزواجهم (أو العكس) المنتمين لإحدى دول الاتحاد الأوروبي.

·   تأشيرة للأشخاص الذين يعملون بصفة شرعية في إحدى الدول الأخرى بالاتحاد الأوروبي ويأتون إلى أيرلندا لتنفيذ مهمة مؤقتة تخص الجهة التي يتبعونها، وبحيث يعودوا إلى الدولة الأوروبية التي أتوا منها بعد انتهاء مهمتهم في أيرلندا (ما يعرف بـ"Van der Elst Visa ").

·   تأشيرة خاصة بمواطني دول المنطقة الاقتصادية الأوروبية "EEA" أو حاملي الجنسية السويسرية.

·   تأشيرة خاصة بأسرة الأفراد الممنوح لهم وضعية "اللاجئ" والذين لم يحصلوا بعد على الجنسية الأيرلنديـة (ما يعرف بـ"Family Reunification Visa For Recognised Refugees").

Ø      يستوجب على المتقدم للحصول على التأشيرة – بصفة عامة – مراعاة الإرشادات التالية:

·    استيفاء كافة البيانات المطلوب تدوينها في الاستمارة الخاصة بطلب الحصول على التأشيرة، والتي يفضل تقديمها قبل ثمانية أسابيع من التاريخ المتوقع للسفر إلى أيرلندا.

·    ضرورة توقيع الشخص المعني (المتقدم للحصول على التأشيرة) على الاستمارة بنفسه، ويستثنى من هم تحت سن 18 سنة، حيث يمكن لآبائهم التوقيع على الاستمارة نيابةً عنهم.

·    أن يكون جواز السفر صالحًا لمدة ستة أشهر - على الأقل - بعد التاريخ المتوقع لمغادرة أيرلندا.

·    في حالة الإقامة الطويلة (للعمل أو الدراسة أو مرافقة الزوج)، يفضل أن يكون جواز السفر صالحًا لمدة سنة على الأقل.

·    تقوم السفارات الأيرلندية في الخارج باستخدام رمزين لتأشيرة الدخول إلى أيرلندا، حيث تمنح التأشيرة "C" في حالة الزيارات القصيرة، وهو ما يعني أن الحد الأقصي المسموح به للإقامة في الدولة هو تسعون (90) يومًا، ولا يمكن تمديد الإقامة بعد ذلك، في حين أن التأشيرة "D" تسمح لحاملها بالإقامة في أيرلندا لما يزيد عن ثلاثة أشهر بشرط أن يكون مسجلاً في مكتب الهجرة الوطني التابع للشرطة الأيرلندية "Garda National Immigration Bureau".     

·    إذا كان جواز السفر جديد نسبيًا، يفضل إرفاق جواز السفر القديم للإطلاع على ما قد يتضمنه من تأشيرات سابقة سواءً لأيرلندا أو لأي دولة أخرى. 

·    في حالة التقدم بأي طلب سابق للحصول على التأشيرة، فإنه لابد من الإشارة لذلك بالاستمارة.

·    في حالة رفض السلطات المعنية بأي دولة أخرى منح المتقدم تأشيرة دخول لأراضيها، فإنه لابد من الإشارة لذلك بالاستمارة، كما يفضل تقديم أصل الخطاب الذي أصدرته سلطات الدولة المعنية في هذا الشأن.

·    في حالة إقامة أي من أفراد الأسرة أو الأقارب في أيرلندا أو أي دولة أخرى بالاتحاد الأوروبي، فإنه لابد من الإشارة لذلك في الاستمارة، مع تضمين البيانات الأساسية الخاصة بهم (مثل العنوان ورقم التليفون).

·     تقدم طالب التأشيرة بما يثبت قدرته على تحمل التكاليف المالية المرتبطة بإقامته في أيرلندا وخاصةً في حالة الإقامة الطويلة.

Ø     إذا كان طالب التأشيرة راغبًا في العمل بأيرلندا، فإنه لا يحق لأفراد أسرته مرافقته إلا إذا كان مقيمًا هناك لمدة عام على الأقل، فضلاً عن تمديد تصريح العمل الخاص به لمدة عام آخر. ويستثنى من ذلك الأفراد الذي يعملون في مجالات معينة (مثل تكنولوجيا المعلومات، والقطاع الصحي)، علمًا بأن الأبناء الذين تتعدى أعمارهم 18 سنة لا يحق لهم مرافقة آبائهم لأيرلندا إلا في حالة حصولهم على تصريح بالعمل هناك مما يؤهلهم للتقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل "Employment Visa"، أو إذا كانوا مستوفين لشروط الحصول على تأشيرة الطلاب "Student Visa" بغرض الدراسة.

·     تقديم المستندات المرفقة – حسب نوع التأشيرة المطلوبة – باللغة الإنجليزية. وإذا كانت تلك المستندات مكتوبة بلغة أخرى، فيلزم تقديم الأصول مع ترجمة رسمية معتمدة.

Ø       فيما يلي بيان ببعض الأوراق والمستندات التي ينبغي إرفاقها لدى التقدم للحصول على تأشيرة أيرلندا:

·     تصريح الإقامة الخاص بالزائر إذا كان مقيمًا في دولة أخرى بخلاف بلده الأصلي، على أن يكون هذا التصريح صالحًا لمدة ثلاثة أشهر - على الأقل - بعد التاريخ المتوقع لمغادرة أيرلندا.

·    إذا كان الزائر ينوي الإقامة بأيرلندا مع أحد الأقارب أو الأصدقاء (في حالة الزيارات القصيرة)، فيلزم عليه موافاة السفارة الأيرلندية بخطاب دعوة موجه من الشخص الذي سيقيم معه خلال مدة الزيارة، علمًا بأنه إذا لم يكن الشخص الداعي أيرلندي الجنسية أو من مواطني دول المنطقة الاقتصادية الأوروبية "EEA"، فإنه يستوجب على طالب التأشيرة تقديم صورة لكل من جواز السفر وتصريح الإقامة الخاص بالشخص الداعي.

·    إذا كان الزائر ينوي الإقامة في فندق ، فلابد له من تقديم ما يثبت الحجز بالفندق.

·    إذا كان الزائر مسافرًا لأيرلندا ضمن فوج سياحي، يلزم عليه موافاة السفارة الأيرلندية بما يثبت الحجز مع الشركة المنظمة للرحلة.

·    إذا كان الزائر مسافرًا لدولة أخرى قبل التوجه لأيرلندا، يستوجب عليه الحصول على التأشيرة الخاصة بتلك الدولة قبل التقدم بطلب للحصول على تأشيرة الدخول لأيرلندا.

·    في حالة تقدم الشخص بطلب للحصول على تأشيرة Business، يجب عليه تقديم خطاب من شركته لتوضيح الغرض من الزيارة، متضمنًا مواعيد الوصول والمغادرة، فضلاً عن الجهة التي ستتحمل كافة تكاليف الرحلة (تذاكر السفر، الإقامة، الانتقالات...إلخ)، كما أنه لابد من قيام الشركة بتأكيد عودة الزائر بعد انتهاء مهمته في أيرلندا. ومن جهة أخرى، يجب أن تقوم الشركة الأيرلندية المستقبلة بتأكيد الزيارة، مع توضيح الغرض منها، ومواعيدها، والجهة المتحملة لكافة تكاليفها، وبيانات الإقامة، وسبل الاتصال بالشركة.  

·    إذا كان طالب التأشيرة ينوي تأسيس مشروع تجاري أو استثماري في أيرلندا، يجب عليه الحصول - أولاً - على تصريح بذلك من وزارة العدل والهجرة الأيرلندية "Business Permission Visa" قبل التقدم بطلب للحصول على التأشيرة.

·    في حالة تقدم الشخص بطلب للحصول على تأشيرة بغرض حضور مؤتمر في أيرلندا، ينبغي عليه تقديم خطاب من الجهة المنظمة للمؤتمر، يفيد بتوجيه الدعوة إليه للمشاركة، مع توضيح موضوع هذا المؤتمر، ومكانه، وتاريخه، ومدته، على أن يتم تأكيد سداد رسوم التسجيل. ومن جهة أخرى، يجب على الشركة (التي يعمل بها الشخص الراغب في حضور المؤتمر) تقديم خطاب يؤكد مشاركته في هذا المؤتمر.

·    إذا تقدم الشخص بطلب للحصول على تأشيرة بغرض المشاركة في حفل أو حدث ثقافي بأيرلندا، ينبغي عليه تقديم البيانات الخاصة بهذا الحفل أو الحدث (تاريخه، مكانه، مناسبته..إلخ)، إضافةً إلى تأكيد من الجهة المنظمة بتوجيه الدعوة له للمشاركة، مع توضيح كيفية معرفة الجهة المنظمة به.

·     في حالة تقدم الشخص بطلب للحصول على تأشيرة بغرض الدراسة وأداء امتحانات مدرسية أو جامعية في أيرلندا "Student or Exam Visa"، ينبغي عليه تقديم خطاب من المدرسة أو الجامعة الأيرلندية يفيد بقبول تسجيله، طبيعة الدراسة، ومواعيد الامتحانات. كما يجب على المتقدم موافاة السفارة الأيرلندية بما يثبت سداد المصروفات الدراسية (تقديم خطاب رسمي من المدرسة أو الكلية يفيد باستلام تلك المصروفات).

·    في حالة تقدم الشخص بطلب للحصول على تأشيرة بغرض العمل كطبيب مسجل في أيرلندا "Fully Registered Doctor"، ينبغي عليه موافاة السفارة الأيرلندية بشهادة تسجيل طبية "Full Medical Council Registration Certificate"، إلى جانب تصريح العمل "Work Permit". وأما إذا كان المواطن راغبًا في العمل كطبيب مسجل بصفة مؤقتة في أيرلندا "Temporary Registered Doctor"، فعليه أن يقدم خطابًا من المجلس الطبي المختص يفيد بأحقيته في ذلك، فضلاً عن خطاب آخر من المستشفى الأيرلندية التي يعتزم العمل فيها من أجل تأكيد العرض المقدم له في هذا الصدد.

·     في حالة تقدم الشخص بطلب للحصول على تأشيرة بغرض إجراء أبحاث في أيرلندا "Research Visa"، عليه أن يقدم خطابًا من الجهة الأيرلندية المستضيفة يوضح طبيعة ومدة البرنامج أو المشروع البحثي، فضلاً عن موافاة السفارة الأيرلندية ببيانات دخله السنوي.  

·     إذا تقدم الشخص بطلب للحصول على تأشيرة بغرض العمل في أيرلندا "Employment Visa"، عليه أن يقدم خطابًا من الجهة الأيرلندية التي يعتزم العمل فيها من أجل تأكيد البيانات الخاصة بالوظيفة، بما في ذلك المرتب الذي سيحصل عليه، علمًا بأنه في حالة قيام صاحب العمل بتوفير الإقامة، فإنه يستوجب على المتقدم الإشارة لذلك في الاستمارة الخاصة بطلب التأشيرة. وينبغي على المتقدم كذلك موافاة السفارة الأيرلندية بتصريح صالح للعمل، وعقد العمل (إن وجد)، كما يمكن للسفارة أن تطلب بيان بالمؤهلات وخبرات العمل السابقة التي يتمتع بها المتقدم.

·     وبالنسبة للمواطن الذي يرغب في مرافقة زوجته وأبنائه (تحت سن الـ 18) له بأيرلندا، فعليه موافاة السفارة الأيرلندية بشهادة الزواج وشهادات الميلاد الخاصة بأبنائه، وصورة كل من تصريح العمل وبطاقة التسجيل الخاصة به والتي تصدر عن مكتب الهجرة التابع للشرطة الأيرلندية، إلى جانب صورة جواز سفره للاطلاع على أختام مكتب الهجرة التي تثبت منحه تصريحًا بالعمل في أيرلندا.

·    إذا كان المواطن متزوجًا من أيرلندية (أو العكس) ويقيمان في دولة أخرى خارج أيرلندا (مصر على سبيل المثال)، ولكنهما يرغبان في نقل إقامتهما لأيرلندا، فعليه موافاة السفارة الأيرلندية بشهادة الزواج، وصورة من جواز سفر زوجته، متضمنًا تصريح الإقامة في الدولة المعنية (مصر في هذه الحالة). وإذا كان المواطن راغبًا في مرافقة أبنائه (تحت سن الـ18) له بأيرلندا، فينبغي عليه استيفاء استمارة منفصلة "Visa  Application" لكل ابن من أبنائه، مع تقديم شهادة الميلاد الخاصة بكل منهم.

Ø     فيما يلي بيان بأسعار تأشيرات الدخول لأيرلندا:

·      60 يورو  - تأشيرة الدخول لسفرة واحدة.

·       100 يورو – تأشيرة دخول متعددة السفرات.

   للإطلاع على المزيد من التفاصيل حول تأشيرات الدخول لأيرلندا، يمكن الرجوع إلى الموقع الالكتروني لكل من وزارة الخارجية الأيرلندية www.dfa.ie ، ووزارة العدل والهجرة الأيرلندية www.justice.ie  .

خامسًا: حق الإقامة

Ø    عادةً ما تمنح السلطات الأيرلندية حق الإقامة الدائمة للأجانب الذين يقيمون بصفة شرعية في البلاد لمدة خمس سنوات متصلة، وبحيث لا تتعدي الغيابات الاضطرارية - خلال تلك المدة – ستة أشهر في السنة الواحدة، غير أنه يتم استثناء الغيابات لمدد أطول بسبب أداء الخدمة العسكرية الإلزامية، كما يتم استثناء حالات الغياب لمدة سنة متصلة لأسباب هامة مثل الحمل والولادة، أو الإعياء الشديد، أو الدراسة، أو التدريب المهني، أو العمل في دولة أخرى بالاتحاد الأوروبي أو دولة ثالثة، علمًا بأنه لا يتم منح الإقامة الدائمة في حالة غياب الشخص خارج أيرلندا لمدة تتجاوز عامين متواصلين.

Ø   تصدر وزارة العدل والهجرة الأيرلندية تصريح الإقامة الدائمة للمواطن الأجنبي بعد مدة لا تتعدى ستة أشهر – على الأكثر – من تاريخ تقديم الطلب، وتستمر صلاحية هذا التصريح لمدة عشر سنوات قابلة للتجديد.

سادسًا: حق العمل

Ø      طبقًا للقواعد الجديدة التي أعلنتها وزارة التجارة والتوظيف الأيرلندية خلال العام الجاري، يجب أن يحصل مواطنو الدول غير الأعضاء بالاتحاد الأوروبي "Non-EU Nationals" (إلى جانب مواطني بلغاريا ورومانيا اللتين انضمتا للاتحاد في 1 يناير 2007) على تصريح بالعمل في أيرلندا "Work Permit" والذي يصـدر - مبدئيًا - لمدة عامين، ويمكن تجديده لثلاث سنوات أخرى، علمًا بأنه يتم تجديد التصريح تلقائيًا (لمدة غير محدودة) بعد مرور خمس سنوات من العمل.

Ø       يحق التقدم بطلب للحصول على تصريح بالعمل بناءً على مستوى الدخل السنوي الذي تتيحه الوظيفة المعروضة، وبحيث يبلغ 30 ألف يورو أو أكثر (دون العلاوات)، علمًا بأنه يمكن النظر في منح تصريح العمل لعدد محدود جدًا من المتقدمين لشغل الوظائف التي يبلغ دخلها السنوي أقل من 30 ألف يورو.

Ø      توجد بعض الوظائف التي لا يحق لشاغليها الحصول على تصريح العمل في أيرلندا، ومن بينها الوظائف الإدارية والكتابية، مندوبو المبيعات، العاملون في مجال التمريض ورعاية الأطفال، العاملون بمحلات التجزئة...إلخ.

Ø      وفي إطار حرص الجانب الأيرلندي على منح الأفضلية في العمل للمواطنين الأوروبيين، فقد تم إلزام أرباب العمل بالإعلان عن الوظائف الشاغرة في الصحف المحلية ووكالة التوظيف الأيرلندية "FAS" لمدة ثلاثة أيام (ما يسمى "Labour Market Needs Test")، بهدف إتاحة الفرصة لمواطني دول المنطقة الاقتصادية الأوروبية "EEA" أو السويسريين (في المقام الأول)، ثم للبلغاريين والرومانيين (في المقام الثاني) من أجل شغل تلك الوظائف. وتجدر الإشارة أنه لا يمكن منح تصريح عمل للمتقدم إذا كان ذلك سيؤدي إلى تجاوز نسبة الموظفين في الشركة من مواطني الدول غير الأعضاء في "EEA" لما يزيد عن 50%.

Ø      يجب على المواطنين المصريين - الحاصلين على تصريح للعمل في أيرلندا – القيام لدى وصولهم هناك بتسجيل أنفسهم في مكتب التسجيل التابع لقسم الهجرة بالشرطة الأيرلندية "National Garda Registration Office" وذلك بالنسبة للمواطنين الذين يعتزمون الإقامة في العاصمة دبلن. أما بالنسبة للمواطنين الذين سيقيمون خارج العاصمة، فعليهم تسجيل أنفسهم في المكتب الإشرافي التابع للشرطة الأيرلندية في المقاطعة أو الحي محل الإقامة "Garda Superintendent's office". ويعد هذا الإجراء لازمًا للحصول على تصريح بالإقامة كموظف.    

Ø       فيما يلي بيان بالمصروفات التي يجب سدادها من أجل الحصول على تصريح بالعمل في أيرلندا:

·      خمسمائة يورو للتصريح الجديد الذي يصلح لمدة ستة أشهر.

·      ألف يورو للتصريح الجديد الذي يمتد لفترة تتراوح ما بين ستة أشهر إلى سنتين.

·      ألف وخمسمائة يورو لتجديد التصريح لمدة ثلاث سنوات أخرى.

·      يتم تجديد التصريح  مجانًا - لمدة غير محدودة – بعد مرور خمس سنوات.

Ø        تم - منذ مطلع العام الجاري - استحداث نظام جديد يعرف باسم "Green Card Permit" وهو برنامج مخصص لبعض الوظائف التي تعاني من نقص في الأشخاص ذوي الكفاءات والمهارات الرفيعة في مجالاتهم (مثل المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات والبحث العلمي والرعاية الصحية والخدمات المالية والتسويق والصناعات الكهربائية والتعدينية والمعمارية...إلخ)، �